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15号发工资 发的是上个月的 相当于押了15天的工资 我这个月20号打算离职 他应该当面把工资结清

15号发工资 发的是上个月的 相当于押了15天的工资 我这个月20号打算离职 他应该当面把工资结清 还是等下个月再发这20天的?
提问时间:2021-12-16
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当面结算
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用户
如果他不给我结算 我可以起诉吧 我没有填员工入职表 所以没有证据证明在这上班 但是我有聊天记录 这可以当做证据吗
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特邀律师
聊天内容具体能体现什么?
没有更多数据了~

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