我在****一家工厂上班，现劳动合同4-17已到期，工厂5-28号才给我续签劳动合同，1.延迟了一个

我在****一家工厂上班，现劳动合同4-17已到期，工厂5-28号才给我续签劳动合同，1.延迟了一个月多才给我续签合同，没续签的这个月工厂需要给我赔偿金吗？2.我没续签 因我不想在这工作所以也不想续签了，工厂却要求我续签，我看了合同工资条件和以前合同工资条件没变，我和工厂人事部有说合同到期不想续签，工厂人事部却说不续签也要写辞工单，还说续签不影响我辞工，请问合同到期还需要写辞工单吗？工厂这样做对吗，我不续签却还要写辞工单，这不是明摆着他们推卸责任 要我主动辞工，