妈妈拿回一份合同来，说是单位要求签订的，里面有这么两条，“公司将社会保险金随工资一同发放给本人”，“

妈妈拿回一份合同来，说是单位要求签订的，里面有这么两条，“公司将社会保险金随工资一同发放给本人”，“乙方为甲方提供劳务过程中发生意外或其他伤害时，按一般人身损害赔偿处理，并调查事故原因划分责任分担经济损失，如需休班必须持有市里级以上医院证明并盖公章方可享受公司补贴。工伤医药费先由个人垫付”，妈妈岁数大了，我们也不懂，希望有律师大大帮我们解答一下，这个可以签嘛？是不是如果签了就得按照这个执行了？那样假如工伤事故是不是他们就可以不赔偿了？妈妈60了，我们是农村的，也没有社保。