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劳动纠纷
2012年我与单位签订司机合同,但实际是送货,装卸,理货订货和开车,每天工作8-15小时不等没有加班
2012年我与单位签订司机合同,但实际是送货,装卸,理货订货和开车,每天工作8-15小时不等没有加班一说,还经常因未达成销售任务而扣工资,在今年又因骨折工伤在认定期中,主管还把我移除了工作群,待伤全好后我可能不能在这公司工作了,这些纠结怎么才能都给办了。
提问时间:2021-10-12
律师与用户的交流
特邀律师
你好!可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
用户
工伤认定一直拖着没办好,仲裁不受理
特邀律师
可以向法院提起诉讼。
没有更多数据了~
余斐彬律师
浙江杭州
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