公司到期不续签的，可以要求支付经济补偿金，一年补偿一个月

您好，公司应当和您签署无固定期限劳动合同，否则违法。

公司应当和您签无固定期限劳动合同，否则违法。

要具体分析，如你总共和公司签订过几次合同等。如果超过两次，你可以要求单位签订无固定期限劳动合同。

你好，你已经在公司连续工作10年以上了，你要求公司和你签订无固定期限劳动合同，如果公司不签订，构成违法，如果公司把你解除了，也构成违法解除

你应当在合同到期前向单位提出要求签订无固定期限劳动合同，单位应当签订。这种情况，单位不与你续签属于违法，应当支付你两倍经济补偿金标准的赔偿金。
你没有提出的话，合同到期，单位可以选择终止，但需要支付你经济补偿金。
详细情况，与我联系咨询，预约面谈。

公司不续约的，应当承担补偿责任。