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合同纠纷
我在台资企业上班,第一份合同已到期,但公司未与我续签,现在我违反了公司规定
我在台资企业上班,第一份合同已到期,但公司未与我续签,现在我违反了公司规定 我在台资企业上班,第一份合同已到期,但公司未与我续签,现在我违反了公司规定,公司要开除我,我可以要求公司赔偿或者公司有没有违反相关规定啊?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(浙江-湖州)
提问时间:2016-04-22 08:20
已有
3
位律师回答了该问题
吴健弘律师
VIP
2016-04-22 08:35
去申请仲裁维权。
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徐小定律师
2016-04-22 08:23
如果你的确违反公司制度,应当开除的,那不能要求赔偿。
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追问:
但是公司在未与我续约的情况下,我已经工作半年之久,公司没有违反相关规定吗?
回答:
没有续签视为续签,没有违反相关规定。
杨冬梅律师
2016-04-22 11:18
那你就先下手为强。。。仲裁维权。
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