我在公司做了十二年,到十二月三十一曰合同到期,我想跟公司签订无固定期限劳动合同
公司不续签,应当支付你经济补偿,按最近十二个月的个人平均工资计算。
公司不续签的话,需按工作年限支付你经济补偿金,从08年1月起算,计算基数为你前12个月平均工资
你要书面向公司提出签订无固定期限劳动合同的要求。如果公司不续签的,你可以要求公司支付经济补偿金。
你应当立即书面提出要求签订无固定期限劳动合同并保留证据。单位不签的话,你应当申请劳动仲裁维权要求签订。
在此前提下,单位到期不续签的话,应当支付你赔偿金。按本人平均工资计算。
建议你最好是先委托律师,由律师帮助你操作更有保障。
需要帮助,与我联系预约面谈。