劳动纠纷
休产假期间公司没有发工资 上班后申请生育津贴 10月提交的
休产假期间公司没有发工资 上班后申请生育津贴 10月提交的 休产假期间公司没有发工资 上班后申请生育津贴 10月提交的 材料提交一个月时间 公司全体裁员 保险上到10月 目前已经离职 请问津贴申请不下来 我能向公司要求继续上生育保险 直到报销下来么
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-11-10 13:06
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-11-10 13:06
已有4位律师回答了该问题
-
咨询社保部门
-
应该发放的
-
你好，根据具体情况而定，建议咨询当地社保局工作人员。
-
你好，建议咨询当地社保局。
咨询专业律师
相关咨询
- 你好，我产假期间没有休产假还是正常上班，公司只发了工资没有给生育津贴 0个回复
- 员工产假期间公司已支付产假工资，员工产假结束辞职，且不配合公司申请生育津贴，导致公司损失，想问如何可 1个回复
- 本人购买社保一年以上，公司规定上班才会买社保，产假期间，社保没缴纳，能拿生育津贴吗？产假工资单位也不 1个回复
- 保险交不到一年，没有享受生育津贴，产假期间公司应该给发工资吗 3个回复
- 生育津贴领取问题：公司一直以来的政策是产假期间工资正常发放，同时个人可以领取社保工资 5个回复
- 产假期间未发放工资及生育津贴，产假结束离职公司不批，也不发放工资及生育津贴 0个回复
- 产假期间未发放工资及生育津贴，产假结束离职公司不批，也不发放工资及生育津贴 0个回复
- 产假期间未发任何工资，产假结束离职公司不批，不发生育津贴和工资 0个回复
