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试用期半个月了，辞职去人事拿申请，人事说自己写申请让经理签字
试用期半个月了，辞职去人事拿申请，人事说自己写申请让经理签字 试用期半个月了，辞职去人事拿申请，人事说自己写申请让经理签字，凭签字才能过来领离职申请表，之前找经理也谈了，经理说必须干到明年三月份才能辞职，我之前自己用纸也写了份申请，经理没批。如果我在自己用纸写份申请，经理不批怎么办？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖北－武汉）
提问时间：2016-11-08 12:38
提问人：ask201……（湖北－武汉）
提问时间：2016-11-08 12:38
已有5位律师回答了该问题
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你好，辞职问题先协商。
追问：我跟她协商了，自己用纸写的申请给她，她看看都不看，直接收起来，说不同意，说应聘的时候也说了，必须干到明年三月份，我说是转正之后，现在是试用期我要辞职，像这种情况，经理拒签字，我又拿不到离职申请表，怎么办？回答：你好，试用期内提前三天请辞。对方不同意的你可以申请劳动仲裁或者向劳监大队投诉追问：好的，谢谢！ -
提前三天通知就可以
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向劳动监察部门投.诉或申请劳动仲裁
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您好，根据劳动法的规定，劳动者在试用期是只需要提前三天通知用人单位就可以离职的。
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你好，辞职问题先协商。
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