劳动纠纷
在厂子上班压工资合法吗？要是急辞只能开百分之五十的工资合法吗？
在厂子上班压工资合法吗？要是急辞只能开百分之五十的工资合法吗？ 在厂子上班压工资合法吗？要是急辞只能开百分之五十的工资合法吗？
问题状态：已过期
提问人：yan888（辽宁－阜新）
提问时间：2012-04-23 08:24
提问人：yan888（辽宁－阜新）
提问时间：2012-04-23 08:24
已有8位律师回答了该问题
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不合法，可以到劳动监察投诉，也可以申请仲裁解决。
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不合法，可到劳动局监察部门投诉
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属于违法行为，可到劳动监察投诉，辞职后也可申请劳动仲裁索要工资，注意收集证据
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可向劳动监察部门投诉
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单位不应该压工资是违法的，但你想辞职也要提前三十天通知单位否则你也违法。
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不合法.
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应向劳动监察部门投诉
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不合法，可投诉
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