劳动纠纷
马律师你好。我想咨询下如果员工恶意离岗（想让公司解聘） ，未办离职手续
马律师你好。我想咨询下如果员工恶意离岗（想让公司解聘） ，未办离职手续 马律师你好。我想咨询下如果员工恶意离岗（想让公司解聘） ，未办离职手续，公司当面已通知其本人让赶快办理手续否则公司将解除劳动关系，但是他拒签，像这种情况公司应该怎么办，还有社保能不能办停
问题状态：已过期
提问人：ask201……（宁夏－银川）
提问时间：2016-11-04 12:36
提问人：ask201……（宁夏－银川）
提问时间：2016-11-04 12:36
已有2位律师回答了该问题
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直接视为自动离职
追问：那社保公司也可以直接办停是吗？回答：可以的。 -
视为自动离职
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