辞职赔偿问题
可以要求报销。
主动离职的,没有补偿。
劳动合同中如果没有培训条款和竞业禁止条款的约定,且用人单位支付过经济补偿,一律不需要支付违约金。单位约定的违约金条款无效,不需要支付。尤其是涉及到户口的违约金,都是违法的,无效,不需要缴纳。
有关培训的也是特殊的付费职业培训,如果经过此类培训的,需要赔偿单位支付过的培训费,数额以单位实际支出的赔偿费为最高限。但普通的上岗前培训不包含在内,也不需要支付违约金。
有问题请留言,赵律师不接受异地电话咨询。
协商不成,申请劳动仲裁维权。
未经专项培训无需交纳违约金。
不合理。协商不成,申请劳动仲裁。
报销可以,你是主动离职,没有补偿。
不合理。协商不成,申请劳动仲裁。