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5月休产假，9月14号上班，产假期间社保局已发生育津贴，公司结算部分生育津贴还未发放
5月休产假，9月14号上班，产假期间社保局已发生育津贴，公司结算部分生育津贴还未发放 5月休产假，9月14号上班，产假期间社保局已发生育津贴，公司结算部分生育津贴还未发放，现在想辞职，公司部分是否必须发给我呢？
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提问人：ask201……（广东－珠海）
提问时间：2016-10-20 14:18
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提问时间：2016-10-20 14:18
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