法律咨询中心
登录
电话咨询
网站首页
我要提问
找律师咨询
法律咨询
查找律师
法律知识
法律法规
法律论文
法律文书
发布问题
法律法规
法律知识
全部咨询
劳动纠纷
公司领导以不发工资逼我签离职手续,当时签了,但有录音证明是 逼迫的
公司领导以不发工资逼我签离职手续,当时签了,但有录音证明是 逼迫的 公司领导以不发工资逼我签离职手续,当时签了,但有录音证明是 逼迫的,现在起诉他们有胜诉吗
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(上海)
提问时间:2016-10-11 19:09
已有
2
位律师回答了该问题
张向锋律师
2016-10-11 19:45
如有证据证明是强迫的,可以申请劳动仲裁。
电话咨询
在线咨询
潘怀宣律师
2016-10-12 11:54
您好,建议收集整理证据,申请劳动仲裁维权。
电话咨询
在线咨询
咨询专业律师
孙焕华律师
北京 朝阳区
杨丽律师
北京 朝阳区
陈峰律师
辽宁 鞍山
萧贺林律师
内蒙古 赤峰
相关咨询
公司领导以不发工资逼我签离职手续,当时签了,但有录音证明是 逼迫的
0个回复
公司领导以不发工资逼我签离职手续,当时签了,但有录音证明是 逼迫的
2个回复
公司没签劳动合同,拖欠工资。我现在已经离职了,但是没有书面的离职证明,有录音和录像,和打卡机记录。申
6个回复
员工因工作性质在外工作,当时不能提供证明,公司要求员工第二天办理离职手续。员工后来拿到证明,公司有要
1个回复
在公司工作一周,办理离职手续。一周后去开离职证明,公司却说你没有把离职手续弄完所有工资全扣
7个回复
请问我今天去公司办离职手续,公司领导居然告知我这个月工资全部罚款处理
1个回复
被领导辞退,办理离职手续之后因为一些原因公司决定不发工资以及提成,这算什么?
0个回复
2014年12月31日在公司办理的离职手续,当时因资金困难,老板应允一个月后结算工资
0个回复
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师
北京朝阳区
已帮助
42
人解决问题
电话咨询
在线咨询
杨丽律师
北京朝阳区
已帮助
126
人解决问题
电话咨询
在线咨询
陈峰律师
辽宁鞍山
已帮助
2475
人解决问题
电话咨询
在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网
京ICP备15035010号
客户端
| 触屏版丨
电脑版
万名律师免费解答咨询!
法律热点