被突然解聘的工资的算法 您好 我在今年的2月20号应聘某品牌的内衣销售 当时说好7天的试用期完了之后每月1100的工资+2/0的提成 但是在3月14号我内通知解聘 理由是不适合 像这种情况工资应如何算 可否再多要半个月的工资 急需您的解答 谢谢