合同纠纷
我们单位几十人，都工作一年了，一直没有跟我们签劳动合同，也没有交社保
我们单位几十人，都工作一年了，一直没有跟我们签劳动合同，也没有交社保 我们单位几十人，都工作一年了，一直没有跟我们签劳动合同，也没有交社保，周末老加班没加班费，还总找理由扣工资，行业不好做，被公司口头辞退，想去劳动仲裁，可以申请什么权益，需要纸质版的辞退证明吗
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-09-29 20:05
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-09-29 20:05
已有7位律师回答了该问题
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不合法，申请劳动仲裁维权
追问：如果没有纸质版的辞退说明，只是口头说别干了，需要什么证据去仲裁啊追问：请问社保所会来人监督公司把以前的社保补交上，还是现金补偿我们啊，请您说的详细点，我们都是辛苦打工的 -
你好，申请劳动仲裁
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如果协商不成建议人社局投诉的
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您好，申请劳动仲裁维权
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你好，申请仲裁
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您好！搜集存在事实劳动关系证据，申请劳动仲裁维权。可来电咨询。
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申请劳动仲裁要求双倍补偿金补交社保
咨询专业律师
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