法律咨询中心
登录        电话咨询
 合同纠纷

公司制度“”三天以上旷工“”就算自动离职,请问合法吗?

公司制度“”三天以上旷工“”就算自动离职,请问合法吗? 因私事,要回老家考试,所以请7天事假。但公司领导不批准。且公司制度说三天以上旷工就算自动离职?合法吗?

PS:我现在在哺乳期,新来的领导对我意见很大,曾表示希望我主动离职。也曾表示要对我降职降薪。
问题状态:已关闭
提问人:lc2004……(广东-深圳)
提问时间:2016-09-29 14:06
已有0位律师回答了该问题
咨询专业律师

孙焕华律师

北京 朝阳区

杨丽律师

北京 朝阳区

陈峰律师

辽宁 鞍山

萧贺林律师

内蒙古 赤峰


相关咨询
更多相关问题
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 京ICP备15035010号 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点