在国家事业单位上班,但是没有签订劳动合同,上班3月也没有发过一次工资,不去上班算不算矿工,可以开除我
不上班应该算旷工,不发工资可以协商解决,不成可仲裁。
你好,1、单位不签订劳动合同,以及欠发工资属于违法行为,劳动者随时可以离职走人! 2、可以向劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。