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 劳动纠纷

律师好!我们工资是计件的,我辞职的最后一个月请假两天,但是我每小时做的又没比平时少质量也不会更差

律师好!我们工资是计件的,我辞职的最后一个月请假两天,但是我每小时做的又没比平时少质量也不会更差 律师好!我们工资是计件的,我辞职的最后一个月请假两天,但是我每小时做的又没比平时少质量也不会更差,就因为请假工资每小时少3块,组长还说因为我请假影响生产进度,但是我做的库存很多根本沒影响到其它工序的生产,我们是整组计件的。说是整组计件,组上十四个人只有四个人(包括我在内)每天都计产量其他的人都不用记,那些人做事轻松工资又高,我们计产量的工资就是不高,这样合法吗?谢谢律师帮忙解答!
问题状态:已过期
提问人:ask201……(福建-厦门)
提问时间:2016-09-13 18:32
已有2位律师回答了该问题
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