建议先申请认定工伤。

根据工伤等级，单位支付伤残补助金

当然要求，而且还有一次性医疗，一次性就业！

可以。

可以，但要构成残疾的才有

是啊，可以要求

必须先工伤认定。

可以申请工伤认定！

工伤赔偿包括：医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助、护理费、交通费住住宿费、一次性伤残补助金，如解除劳动关系的，还有一次性就业补助金和一次性医疗补助金，等等。具体数额须结合本人工资等情况确定。

你若与单位解除合同，可以要求，最好先申请认定工伤