劳动纠纷
打算辞职，公司以没有提前30天提出辞职而扣押我一个月工资，求解决办法~
打算辞职，公司以没有提前30天提出辞职而扣押我一个月工资，求解决办法~ 我到该公司已经一年半了，由于各方面原因需要辞职，人事经理也在我的辞职书上签字了，但是他说工资要扣我一个月的，原因是因为我没有提前30天提出辞职，所以就扣一个月工资。请问怎么解决办法？
问题状态：已过期
提问人：小果1991（海南－海口）
提问时间：2012-03-06 13:30
提问人：小果1991（海南－海口）
提问时间：2012-03-06 13:30
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公司所为与劳动法、劳动合同法的规定不符，劳动者提出解除劳动合同关系的，只需提前30天通知公司即可，无需征得用人单位同意；二是劳动者即使未提前30天通知用人单位即解除劳动合同的，除非有证据证明因此给用人单位造成损失的，劳动者才能承担赔偿责任；三是对于工资无论何种情况下，用人单位均应据实支付。
追问：我们公司没有和员工签合同，这样是犯法的吗？回答：是违法，是违反劳动法及劳动合同法的规定，除非公司有证据证明是劳动不愿意与公司签订劳动合同的。追问：不是员工不愿意签订劳动合同，是公司没有提过合同的事。那这样我是要去劳动局那边申请劳动仲裁吗？还是怎么做？回答：与用人单位协商不成，可通过劳动争议仲裁维权。 -
公司作法不合法，可以申请劳动仲裁。
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