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合同纠纷
劳动合同已经到期超两年了,但目前还在职,现在公司要求继签,如果不签
劳动合同已经到期超两年了,但目前还在职,现在公司要求继签,如果不签 劳动合同已经到期超两年了,但目前还在职,现在公司要求继签,如果不签,能拿到补偿金吗?如果签了公司要宰员,有什么影响?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(湖南-长沙)
提问时间:2016-09-09 17:03
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2016-09-09 17:10
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