王竹律师 VIP2016-09-04 22:35

可以向劳动稽查大队进行投诉

《劳动合同法》第19 条规定：“劳动合同期限3 个月以上不满1 年的，试用期不得超过
1 个月；劳动合同期限1 年以上不满3 年的，试用期不得超过2 个月；3 年以上固定期
限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过6 个月."你公司的做法已经违反劳动法，可通过仲裁来维权，具体可以来电咨询。

是的，这个…………。