工伤赔偿
你好，工伤鉴定下来后，单位说已无工伤待遇，只能是请病假待遇，鉴定十级
你好，工伤鉴定下来后，单位说已无工伤待遇，只能是请病假待遇，鉴定十级 你好，工伤鉴定下来后，单位说已无工伤待遇，只能是请病假待遇，鉴定十级，7个月补偿外围已经说在申请，目前还没完全恢复，公司有些强硬要求回公司上班，说安排轻松的岗位，但是医院能开具病假条证实目前还需修养，这个应该如何处理？是辞职吗？还是只要出具病假条给公司
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2016-08-31 10:16
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2016-08-31 10:16
已有3位律师回答了该问题
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这是可以按照鉴定结果来处理的
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工伤的停工留薪一般不超过12个月，确实需要继续休养的，需要经设区的市级劳动能力鉴定委员会确认，单位因此辞退劳动者的，属于违法解除，可以要求单位支付赔偿金，并支付一次性伤残就业补助金。
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离职，大概65000元
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