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再就业
再就业 大型国有企业集团中有一个分厂破产后,该企业职工领取了破产补偿。但由于工作需要,该国企的另一个分厂又聘用了这名领取了破产补偿的职工,并与其签订的劳动合同。请问这份合同有效吗?如果出现工作在原国企中调动,如何处理这份合同?
问题状态:
已过期
提问人:yrec(山西-太原)
提问时间:2012-02-19 10:47
已有
2
位律师回答了该问题
孙新律师
2012-02-19 12:22
合同有效
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孙新律师
2012-02-19 20:25
破产后解除劳动关系的职工,可以重新就业
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