合同纠纷
我向公司提出了辞职申请公司领导不批
我向公司提出了辞职申请公司领导不批 我2012年1月31日向公司提出书面辞职申请，从2月1日起辞职。公司领导说要商量以后才能决定，让我接着上班,没有多想,从2月1日起就没去了~在家过了1个星期~我去问领导批好了没有.他说还没批,这样会影响社会保险和我1月份的工资吗?(工资是每个月的15日发,发的是上一个月从1日到31日的工资)我现在该怎么办?能得到相关赔偿不?如果公司一直这样拖着我怎么办?(我是工厂的职工签定劳动合同1年,已经满了)
问题状态：已过期
提问人：xl6571……（云南－楚雄）
提问时间：2012-02-07 16:16
提问人：xl6571……（云南－楚雄）
提问时间：2012-02-07 16:16
已有5位律师回答了该问题
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提前30天通知用人单位单方解除劳动合同就可以了。
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协商不成可以通过劳动仲裁解决。
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你应该提前30日向公司提出书面辞职申请就可以解除劳动合同，你2012年1月31日向公司提出书面辞职申请在3月3日就可以离职。你的一月份保险不影响，但你如违反规定解除劳动合同给单位造成损失，且损害事实与违法行为之间存在因果关系，应承担赔偿责任。如我们安徽要向公司支付一个月工资的赔偿金。
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建议请求劳动局调查处理。
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可以申请劳动仲裁！
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