劳动试用期与缴纳社保 - 110法律咨询网

劳动纠纷

劳动试用期与缴纳社保

劳动试用期与缴纳社保在用工单位工作已近五个月，问单位管人事部门缴纳社会保险一事，被告知试用期不缴纳社保，请问劳动合同规定：劳动试用期到底为多长时间，单位做法何不合理。

问题状态：已过期
提问人：NVQ6938（新疆－乌鲁木齐）
提问时间：2012-02-01 10:12

已有3位律师回答了该问题

110网律师2012-02-01 10:24

劳动合同期限三个月以上不满一年的，试用期不得超过一个月；劳动合同期限一年以上不满三年的，试用期不得超过二个月；三年以上固定期限和无固定期限的劳动合同，试用期不得超过六个月。试用期包括包含在劳动合同期限内。试用期也应当交纳保险。

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超级账号5律师2012-02-01 13:23

你好，你可以向劳动监察部门投诉或者申请劳动争议仲裁。

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陈晓云律师2012-02-01 16:25

试用期与劳动合同期限有关

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