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 劳动纠纷

资方利用劳动仲裁裁决书漏洞仍然没有按照实际加班费发放,劳方是否可以继续向法院提起诉讼?

资方利用劳动仲裁裁决书漏洞仍然没有按照实际加班费发放,劳方是否可以继续向法院提起诉讼? 资方为民营企业子公司,因没有按照劳动法向劳方发放加班费,劳方向当地劳动仲裁机构提起劳动仲裁。仲裁结果让资方核算劳方加班费,并补足差额,但是并未明确说明具体差额数据,资方利用仲裁结果漏洞,按照当地最低工资标准,而不是劳方的实际工资标准进行加班费核算,且仲裁裁决书已经生效,这种情况下,劳方是否还可以继续向法院提起诉讼?
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提问人:550620……(贵州-黔西南)
提问时间:2016-07-29 14:34
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