刘哲律师 VIP2016-07-27 10:26

没有提供培训，不需要支付违约金。提前30天将书面辞职报告邮寄给单位。

 北京孟宪辉律师 VIP2016-07-27 10:37

这种违约金与法无据，本律师办理过该类案件，详询来电微信

您好，需要根据合同约定分析

您好，要根据合同约定分析

您好！没有提供培训，不需要支付违约金。提前30天将书面辞职报告邮寄给单位。

你好 这是不合法的你是可以向劳动监察部门投诉的

需要按照合同约定办理

合同纠纷：需要按照合同约定处理，违约的可按照下列规定处理，协商不成，可诉讼处理。
 《合同法》：第一百零七条 当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定的 ，应当承担继续履行、采取补救措施或者赔偿损失等违约责任。 　　
        第一百零八条 当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行合同义务 的，对方可以在履行期限届满之前要求其承担违约责任。

没有提供培训，不需要支付违约金。

这是不合法的你是可以向劳动监察部门投诉的

您好！没有提供培训，不需要支付违约金。提前30天将书面辞职报告邮寄给单位。