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员工一个月内请病/事假满20天，当月社保公司想让个人全额承担
员工一个月内请病/事假满20天，当月社保公司想让个人全额承担 员工一个月内请病/事假满20天，当月社保公司想让个人全额承担，是否合法？是否会引发劳动纠纷？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2016-07-20 16:19
提问人：ask201……（江苏－南京）
提问时间：2016-07-20 16:19
已有1位律师回答了该问题
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您好，是不合法的，建议申请劳动仲裁。
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