劳动纠纷
你好，公司无故降薪，收入流水可以证明，算违反劳动法吗
你好，公司无故降薪，收入流水可以证明，算违反劳动法吗 你好，公司无故降薪，收入流水可以证明，算违反劳动法吗
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京－大兴区）
提问时间：2016-07-19 11:14
提问人：ask201……（北京－大兴区）
提问时间：2016-07-19 11:14
已有12位律师回答了该问题
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建议申请劳动仲裁
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搜集证据，劳动仲裁，专业劳动法律师，依法维权，详询来电微信
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您好！违法。工资记录可以作为证据，协商不成，申请劳动仲裁维权。可来电咨询。
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建议申请劳动仲裁
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你好，是违法的
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属于违法，你可申请劳动仲裁。
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您好，违法
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您好，建议申请劳动仲裁
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你好 单位的做法是不合法的
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你好，建议双方沟通协商解决，无法协商收集好相关证据，去劳动监察大队投诉或者申请劳动仲裁
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建议申请劳动仲裁
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您好，根据我国劳动合同法的规定，您可以到劳动争议仲裁委员会申请仲裁解决！
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