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合同纠纷
我在厂里上班,没有签合同,由于怀孕了,我提出辞工,主任叫我当天不用上班
我在厂里上班,没有签合同,由于怀孕了,我提出辞工,主任叫我当天不用上班 我在厂里上班,没有签合同,由于怀孕了,我提出辞工,主任叫我当天不用上班,后面每月到发工资了来结算,之后发了工资,扣了我工资,问他,他说我是急辞合法吗??
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(浙江-金华)
提问时间:2016-07-16 11:08
已有
2
位律师回答了该问题
毕丽荣律师
VIP
2016-07-16 11:10
这是可以要求支付双方工资的,因为没有签定劳动合同的
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杨冬梅律师
2016-07-16 13:20
严重违法的。你可以仲裁主张双倍工资。经济补偿金等
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