劳动纠纷
我想咨询一个问题，我在一个公司算上培训干了才七天，不想干了，不去办离职手续
我想咨询一个问题，我在一个公司算上培训干了才七天，不想干了，不去办离职手续 我想咨询一个问题，我在一个公司算上培训干了才七天，不想干了，不去办离职手续，自己直接走人，可以吗？我是签了合同的，试用期内不去办离职手续，对以后找工作有没有影响？麻烦解答一下，在线等候，谢谢！
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-07-10 16:10
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-07-10 16:10
已有5位律师回答了该问题
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如果试用期辞职需要提前3日通知用人单位，否则需要承担违约责任
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您好，否则需要承担违约责任
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你好，这是不合法的，如果协商不成，建议去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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您好，需要办理离职手续的！
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协商不成，建议去劳动监察部门投诉或申请劳动仲裁维权。
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