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体检报告显示左耳高频失听离职时公司是否应该给一定的经济补偿
体检报告显示左耳高频失听离职时公司是否应该给一定的经济补偿 体检报告显示左耳高频失听离职时公司是否应该给一定的经济补偿
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(天津-滨海新区)
提问时间:2016-07-06 16:07
已有
2
位律师回答了该问题
李建成律师
2016-07-06 16:17
你好,建议申请职业病鉴定
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追问:
不属于工伤吧,,工伤的标准怎么定位的啊
韩士队律师
2016-07-06 16:38
属于工伤吗?
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