自己离职,之前的招聘提成还有吗
你好,如果当时没有约定事后再提,则是不合法的。
如你与单位签订的是完成一定任务的劳动合同或者有劳动期限的合同,到期限后,与单位解除劳动关系。如合同还未到约定的期限,你若离职应当提前三十日书面通知单位。而工资支付方式的变动,不合法。