工作2年零10天，合同未到期被解职可以拿到多少工资补偿，公司口头通知，可以要求代通知金吗？

合同纠纷

工作2年零10天，合同未到期被解职可以拿到多少工资补偿，公司口头通知，可以要求代通知金吗？工作2年零10天，合同未到期被解职可以拿到多少工资补偿，公司口头通知，可以要求代通知金吗？

问题状态：已过期
提问人：123456……（上海）
提问时间：2016-06-28 15:52

已有6位律师回答了该问题

110网律师2016-06-28 16:06

没有合法理由的违法解除，只能要求双倍赔偿，不可以要求代通金

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潘建强律师2016-06-28 16:21

可以申请劳动仲裁维权的。

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110网律师2016-06-28 16:28

违法解除双倍赔偿金，无待通金。

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李军律师2016-06-28 16:55

违法解除的话，可以要求5个月工资的赔偿金。违法解除的话，不需要提前通知。
可委托专业律师维权。

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任涌律师2016-06-28 18:11

至少赔偿5个月工资

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110网律师2016-06-28 21:44

你好，可以主张经济补偿，经济补偿按照劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿

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