企业改制
劳动合同
劳动合同 想问下公司部门调整，叫我们去谈话，说是给我们调部门，工资降为深圳最低工资，愿意做就做，不愿意做就走人，请问这是合乎法律规定的吗？
问题状态：已解决
提问人：anjie3……（广东－深圳）
提问时间：2016-06-20 17:40
提问人：anjie3……（广东－深圳）
提问时间：2016-06-20 17:40
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如调整岗位降低工资，可以以被迫辞职要求公司公司补偿，收集公司调整降低工资的证据
已有2位律师回答了该问题
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不合法，可以去劳动局告它。
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