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劳动纠纷
员工离职期间福利问题
员工离职期间福利问题 如果员工按正常离职手续办理离职,那么在离职生效日和最后工作日之间,公司所有发放的福利都不应该少对吗?
比如说,我决定2012年1月1号辞职,最后工作日就是2月1号,那么这中间涉汲到年终奖和过年的过节费,这些都应该发放给我对吗?
问题状态:
已过期
提问人:小思绮(广东)
提问时间:2011-12-17 15:42
已有
1
位律师回答了该问题
110网律师
2011-12-21 16:55
有单位根据情况决定。建议与单位领导好好沟通处理为好。
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