合同纠纷
我在如家酒店做厨师，已经工作三年，合同是签到2020年的，由于5月份住院一个月
我在如家酒店做厨师，已经工作三年，合同是签到2020年的，由于5月份住院一个月 我在如家酒店做厨师，已经工作三年，合同是签到2020年的，由于5月份住院一个月，公司直接通知我不用回酒店上班了，请问，这种情况下我应该怎么维权？当初签的合同一式两份，但是公司没有交给我一份，说两份都由他保存！请问，这种情况会对我造成不利吗？我应该怎么做？谢谢
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-06-01 22:59
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-06-01 22:59
已有6位律师回答了该问题
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违法解除双赔，搜集证据，证明劳动关系，劳动仲裁，依法维权，详询来电微信
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建议申请劳动仲裁的
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您好，可以申请劳动仲裁的
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如果医疗期限内单位无故辞退，可以要求支付双倍补偿金工作满1年支付2个月的工资并且如果没有提前30日通知可以要求额外支付一个月的工资作为待通知金
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申请劳动仲裁维权。
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可以申请劳动仲裁，要求经济赔偿。
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