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 劳动纠纷

奖金不发,是不是真的就没有办法了?

奖金不发,是不是真的就没有办法了? 我是做工程的,去年十月份左右进的公司,并没有签订劳动合同,奖金的制度也只是公司承诺按年底公司工程进度情况,拿出利润的一部份再根据个人的工作表现,作为员工的奖金。本该去年年底发的奖金,但由于公司资金未到位,公司承诺年后上班后就立即发放。当时老板口头承诺我2010年有一万多块钱的奖金,但过完年后一直拖了几个月奖金的事也杳无音讯,工作的积极性也受挫。在今年四月份的时候公司跟我们每个人签订了劳动合同,但合同的内容只是为了应对社保等制度,工资全都是苏州最低工资标准。直到今年8月份的时候,公司的员工拿到了奖金的60%,唯独没有我的,理由是说我工作表现不好等各种不正当理由拒绝发给我!(估计是老板感觉我要离职),我一气之下也只好选择离职,事后去跟公司领导也好好谈了一下,今年的奖金我不要了,他们答应我交接完成之后,把去年的奖金一分不少的给我,该交接的都已经交接完了,但公司迟迟拖着不给!已经连续几个月过去了,还是一分钱没拿到!这样的事情在这个公司频繁的发生,我也越来越觉得没底!难道一个企业可以这样欺负员工的吗??我该怎么办呢?难道就这样认倒霉吗?
问题状态:已过期
提问人:hlmz08……(江苏-苏州)
提问时间:2011-11-28 15:39
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