合同纠纷
你好，是私人单位没有签合同，三天试用期过后被辞退了，也没有给
你好，是私人单位没有签合同，三天试用期过后被辞退了，也没有给 你好，是私人单位没有签合同，三天试用期过后被辞退了，也没有给工资怎么办？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-05-24 15:39
提问人：ask201……（北京）
提问时间：2016-05-24 15:39
已有7位律师回答了该问题
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这是可以要求支付工资的，按照工作量支付的
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需要支付工资，可以申请劳动仲裁
追问：虽然是试用期，但是也挺累的，试用期工资怎么算，老板说第一个月2400 -
需要支付工资的。
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只要实际工作时间就可以要求支付工资，否则向劳动监察部门投诉，寻求帮助
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未签劳动合同的，可到劳动仲裁申请仲裁，要求其支付未签劳动合同的双倍工资补偿，如存在未足额缴纳社保，未支付加班费等情况可一并要求赔偿。建议来电咨询，为您进一步分析
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如果协商不成，申请劳动仲裁的
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需要支付工资，可以申请劳动仲裁
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