工作了九年,自动辞职,是否能有赔偿?
工作地点的变更属于劳动合同的实质变更,你不同意则可以与单位协商,协商不成,视为单位单方解除合同,你可以要求获得补偿金。不过,如果你已经在新办公地点工作一段时间,则视为你默认此行为,你与单位之间形成了新的事实劳动合同,则你不能再要求单位补偿你。 另外,无论如何,也不要轻易辞职。没有任何理由的辞职,一分钱也得不到。