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 合同纠纷

合同期内公司开除员工,应该怎么赔偿?

合同期内公司开除员工,应该怎么赔偿? 我是2007年7月大学毕业后进入的成都这家公司,公司业务是销售挖掘机,到目前已经有4年半的时间,劳动合同是签了,但我手里没有(每个人公司都没有给),社保是买了。2011年11月,公司领导找我谈话,就说连续5个月无销售,客户新增量不够,给与劝辞处理。劝辞的理由都没有任何规章制度。我最近一年的工资都是3500元(公司打到卡上的钱,提成一般都是给现金),公司还压了我5000元钱(公司扣钱的项目是互助储金)
     公司是否触犯劳动法?我应该找公司争取哪些补助或赔偿?
问题状态:已过期
提问人:fw028(四川)
提问时间:2011-11-19 22:35
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