劳动纠纷
我是孕妇。公司最近改革招聘上岗。我因病假错过了竞聘。公司要求我待岗并降低工资。请问合法吗
我是孕妇。公司最近改革招聘上岗。我因病假错过了竞聘。公司要求我待岗并降低工资。请问合法吗 我是孕妇。公司最近改革招聘上岗。我因病假错过了竞聘。公司要求我待岗并降低工资。请问合法吗
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提问人：1381062151（北京）
提问时间：2016-05-19 08:37
提问人：1381062151（北京）
提问时间：2016-05-19 08:37
已有6位律师回答了该问题
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不合法，可以申请劳动仲裁维权。
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您好，建议申请劳动仲裁维权
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建议申请劳动仲裁，详细情况可以直接来电咨询，为您进一步分析
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如果协商不成，申请劳动仲裁。
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是不合法的行为，建议申请劳动仲裁
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协商解决，协商不成可以申请 劳动仲裁
咨询专业律师
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