我的公司劳动合同签至今年4月30日，五月还上了班，公司也一直未就此事找我谈 我的公司劳动合同签至今年4月30日，五月还上了班，公司也一直未就此事找我谈，如果公司到闭，我能获得正常赔偿吗？公司现在已没有正常营业。