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我们厂要求轮休,但要求你上班你不上班,就是旷工,我上的是十二小时的班
我们厂要求轮休,但要求你上班你不上班,就是旷工,我上的是十二小时的班 我们厂要求轮休,但要求你上班你不上班,就是旷工,我上的是十二小时的班,厂里是十五天拿基本工资,我上了二十二天,拿了一千七,找过厂里,领导说多上一天十元,你多上七天,拿你七十元,可以告吗?
问题状态:
已过期
提问人:ask201……(江苏-扬州)
提问时间:2016-05-15 18:53
已有
1
位律师回答了该问题
成红五律师
2016-05-16 21:33
直接交涉不成通过仲裁解决争议。
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