劳动纠纷
公司拖欠5个月工资，离职工资与我签订一份工资支付协议，并且是离职2个月后给工资
公司拖欠5个月工资，离职工资与我签订一份工资支付协议，并且是离职2个月后给工资 公司拖欠5个月工资，离职工资与我签订一份工资支付协议，并且是离职2个月后给工资，请问这个工资支付协议在法律上生效吗？
问题状态：已过期
提问人：ask201……（内蒙古－鄂尔多斯）
提问时间：2016-05-12 10:15
提问人：ask201……（内蒙古－鄂尔多斯）
提问时间：2016-05-12 10:15
已有2位律师回答了该问题
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你好，是有效的
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经双方协商一致所签订的协议是生效的，除非有证据证明受到欺诈、胁迫。可以要求主张经济补偿金
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