劳动纠纷
餐饮行业里的3天试用期，员工是否具有双向考察工作的权利，并获得相应的工作酬劳？
餐饮行业里的3天试用期，员工是否具有双向考察工作的权利，并获得相应的工作酬劳？ 口头约定试用期3天，但2天就决定录用。员工在工作3天后离职，是否能要求得到这3天的工作报酬？
问题状态：已过期
提问人：xindde（辽宁－鞍山）
提问时间：2016-05-10 15:45
提问人：xindde（辽宁－鞍山）
提问时间：2016-05-10 15:45
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你好，可向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁。
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