袁律师您好，情况是这样的。我单位一职工已连续工作23年但没有进编 袁律师您好，情况是这样的。我单位一职工已连续工作23年但没有进编，单位与他在2013年签定了无固定期限劳动合同约定了工资福利待遇同正式职工一样发放。但我县与2014年又出台了一个文件主要是说临时工年工资不能超3万元（含保险）。这就是我资询的文件与法往有矛盾的问题。盼答复。谢谢！