合同纠纷
我是一名部队士官转业安置到事业单位上班，聘用合同上管理岗位九级从事管理工作
我是一名部队士官转业安置到事业单位上班，聘用合同上管理岗位九级从事管理工作 我是一名部队士官转业安置到事业单位上班，聘用合同上管理岗位九级从事管理工作，而工资却是按初级工发的，请问我如何维护自己的权益
问题状态：已过期
提问人：ask201……（湖北－黄石）
提问时间：2016-05-06 06:19
提问人：ask201……（湖北－黄石）
提问时间：2016-05-06 06:19
已有3位律师回答了该问题
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拿出国家关于安置退伍军人的文件以及《事业单位人事管理条例》去和单位说明情况
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您好！您如果和单位签署了劳动合同受劳动法的规制，单位没有按照规定发放工资的话，您可以先和单位协商处理，协商不成，可以向劳动监管大队举报或者申请劳动仲裁。如果您和单位不是签署的劳动合同而是按照公务员规定处理的话受公务员法的规制，您可以申请复核，对复核结果不服的向公务员主管部门申诉。
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建议你找单位一号二号反映，拿出依据，态度诚恳，不要闹僵，毕竟以后还要共事
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